Professionnels
Introduction à l’entretien motivationnel
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EnVie d’agir est une formation pensée pour les professionnels qui accompagnent des personnes aînées ou adultes au prise avec une problématique (santé mentale, handicap intellectuel ou physique) au quotidien, que ce soit en ressources intermédiaires (RI), en CHSLD, en résidence privée ou à domicile.
Développée au Québec par le Groupe Évie, l’approche d’accompagnement de proximité propose une nouvelle façon d’intervenir : plus humaine et plus cohérente avec ce qui fait vraiment sens pour la personne accompagnée.
Ce parcours aide à remettre la personne au centre de son accompagnement, à poser un regard nouveau sur ses capacités et à l’impliquer davantage dans les décisions qui la concernent. Il permet aussi de renforcer la posture professionnelle des intervenants, de solidifier la collaboration avec les proches, et d’intervenir avec plus d’aisance dans la réalité concrète du milieu de vie.
Professionnels
20 h - 10 h en visio et 10 h en différé
Formation EnVie d’agir
Hybride
EnVie d’agir est une formation pensée pour les professionnels qui accompagnent des personnes aînées ou adultes au prise avec une problématique (santé mentale, handicap intellectuel ou physique) au quotidien, que ce soit en ressources intermédiaires (RI), en CHSLD, en résidence privée ou à domicile.
Développée au Québec par le Groupe Évie, l’approche d’accompagnement de proximité propose une nouvelle façon d’intervenir : plus humaine et plus cohérente avec ce qui fait vraiment sens pour la personne accompagnée.
Ce parcours aide à remettre la personne au centre de son accompagnement, à poser un regard nouveau sur ses capacités et à l’impliquer davantage dans les décisions qui la concernent. Il permet aussi de renforcer la posture professionnelle des intervenants, de solidifier la collaboration avec les proches, et d’intervenir avec plus d’aisance dans la réalité concrète du milieu de vie.
Les avantages de la formation
Résultats attendus
- Une meilleure lecture de la situation de la personne accompagnée
- Une plus grande cohérence entre ses attentes et son projet de vie personnalisé
- Un accompagnement plus ciblées, plus efficaces, et respectueux du rythme de chacun
- Une plus grande mobilisation des proches
- Le développement de stratégies créatives et adaptées à chaque situation
- Une plus grande reconnaissance du rôle du professionnel, un sentiment d’utilité et de compétence renouvelé
À qui s'adresse la formation
- À toute personne qui accompagne des personnes : aînés, en pertes d'autonomie, avec une déficience intellectuelle, avec un problème de santé mentale ou avec handicap physique. Préposés, auxiliaires en santé et services sociaux, éducateurs spécialisés, techniciens en travail social, infirmières, gestionnaires de proximité, etc.
Les objectifs de la formation
- Développer les compétences nécessaires pour adopter une posture professionnelle qui mise sur les forces et les capacités des personnes âgées, en favorisant leur participation active à leur projet de vie, dans leur environnement de tous les jours.
Contenu de la formation
Module 1 - Introduction à l’approche et au parcours 1h en différé
- Bases théoriques de l’approche d’accompagnement
- Concepts clés : posture, participation, sens
- Réflexion sur le sens qu’on donne à nos interventions
Module 2 - Donner du sens aux accompagnements 2h en différé + 2h30 en visio
- Projets de vie significatifs
- Gestion du risque : accompagner sans tout contrôler
- Respect du rythme et des choix de la personne
Module 3 - Mieux comprendre la personne pour mieux accompagner 3h en différé + 2h30 en visio
- L’évaluation globale et spécifique de la personne accompagnée et valorisation des capacités
- Évaluation des capacités, des environnements physique et social de la personne, histoire et habitudes de vie ;
- Stratégies pour valoriser les capacités ;
- Enjeux et stratégies pour collaborer avec la famille et les proches de la personne accompagnée.
Accompdans le milieu de vie par des interventions « faire avec » 2h en différé + 2h30 en direct
- Principes de l’intervention dans le milieu de vie;
- Principes des interventions « faire avec »;
- Structurer et réaliser ses interventions dans le quotidien réel de la personne.
Module 5 - Prendre soin de soi pour mieux accompagner 2h en différé + 2h30 en direct
- Comprendre le stress et la fatigue de compassion;
- Stratégies pour prendre soin de soi;
- Stratégies pour prendre soin de ses collègues de travail.
Cette formation permet d’ouvrir son horizon, d’envisager plus de possibilités et de poser un autre regard sur les situations. Souvent la personne accompagnée subit un peu la mise en place d’interventions demandées par la famille ou les professionnels. Cette formation la remet au centre de son accompagnement.
Modalités
- Parcours de formation d'une durée de 20 h : 10 h en différé, 10 h en visio (en direct)
- Sur une plateforme numérique conviviale
- Cahier de formation numérique
- Accès aux formateurs via un forum de discussion et une foire aux questions vidéo en direct
- Délivrance d’une certification attestant l’achèvement du parcours de formation
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